2015年11月25日星期三
堅決打贏工會改革試點攻堅戰
為貫徹落實全市黨的群團工作會議精神工會勞保,做好我市工會改革試點工作,11月23日上午,市總工會機關改革動員部署會在市工會大廈召開。市總工會全體領導,市總機關全體干部職工職業工會、直屬事業單位班子成員參加會議。會議傳達了市委黨的群團工作會議精神,並對市總工會機關改革進行動員部署。
通過一年的試點,在重點難點領域取得在全國可復制、可推廣的實踐經驗和制度成果。
今年7月下旬,中央確定上海、重慶和全國總工會為群團改革的試點單位,要求通過一年的試點,在重點難點領域取得在全國可復制、可推廣的實踐經驗和制度成果。11月20日,市委召開了全市黨的群團工作會議,安排部署了重慶市群團改革試點工作。
市總工會黨組書記、常務副主席黃建國主持會議,並傳達了市委黨的群團工作會議精神。市委黨的群團工作會議的主要精神是深入學習貫徹中央黨的群團工作會議和習近平總書記重要講話精神,安排部署全面加強和改進新形勢下重慶市群團工作,布置啟動重慶市群團改革試點任務。
把推進工會改革試點工作作為重大的政治任務、重中之重的工作切實抓好。
市人大常委會副主任、市總工會主席鄭洪就貫徹落實市委黨的群團工作會議精神,做好全市工會改革試點工作提出了總體要求。
重慶工會改革試點是黨中央交給的政治任務,是工會事業發展的客觀需要,改革必將為全市工會工作創新發展帶來新的生機、提供強勁動力。市總工會是全市工會組織的領導機關,全體機關干部一定要充分認識工會改革工會健保點的重大意義,切實增強政治敏銳性和歷史使命感,切實把思想和行動統一到中央、市委關於黨的群團工作改革的部署要求上來,把推進工會改革試點工作作為重大的政治任務、重中之重的工作切實抓好。
要突出重點,明確任務,積極參加到改革試點工作中來。市總工會緊緊圍繞保持和增強政治性、先進性、群眾性這條主線,針對“四化”突出問題,確定改革重 點內容,研究標本兼治辦法,形成了重慶市總工會改革試點專項方案和具體的實施方案。重慶市工會改革試點方案貫徹了習近平總書記系列重要講話精神,體現了黨 中央關於群團工作改革的要求,堅持了中國特色社會主義群團發展道路,順應了廣大職工群眾的期盼,符合全總的要求和我市工會實際。全體機關干部都公所健保要認真學習領會,旗幟鮮明、滿腔熱情地參加到改革的行列中來。
鄭洪要求,全體機關干部必須講政治、顧大局、守紀律,自覺服務改革工作、服從組織安排。要凝心聚力,強化紀律,做好市總機關和產業工會改革。群團改革 的難點在市級群團組織自身的改革,涉及到領導職數減少、內設機構減少、人員編制減少的問題,涉及到干部的個人利益,而區縣及以下群團改革重在加強工作力 量、改進工作方式、增強工作保障。
鄭洪要求市總分管領導和各部門、產業工會,要及時掌握干部職工的思想動態,有的放矢地做好思想政治工作。以市總機關、產業工會改革任務的圓滿完成,引領、推動全市工會各項改革任務落地,堅決打贏工會改革試點攻堅戰。
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